Das Leitbild des PRIF

PRIF steht für

• Grundlagen­forschung. PRIF betreibt erkenntnis­orientierte Grundlagen­forschung zu friedens­relevanten Frage­stellungen zum Wohl und Nutzen des Menschen.
• „theoria cum praxi“. Das Leibniz-Prinzip zielt auf forschungsnahe Politikberatung (unabhängig, objektiv und partei­über­greifend) und Wissens­transfer.
• Gute wissenschaftliche Praxis. PRIF folgt den Empfehlungen der Leibniz-Gemeinschaft, der Deutschen Forschungs­gemeinschaft und der Deutschen Vereinigung für Politik­wissen­schaft, in deren Zentrum die Ehrlichkeit der Wissen­schaftler*innen gegenüber sich selbst und anderen steht. PRIF unterstützt die für das Institut tätigen Personen bei der Umsetzung dieser Grundsätze mit einer institutseigenen Ethik-Leitlinie (PDF) sowie einer Richtlinie für den Umgang mit Vorwürfen wissenschaftlichen Fehlverhaltens (PDF).
• Interdisziplinarität. Wissenschaft­ler*innen aus Sozial-, Geistes- und Naturwissen­schaften arbeiten fächer­übergreifend zusammen.
• Exzellente Ausbildung. Die Ausbildung der Promovierenden qualifiziert für die Hoch­schul­laufbahn, aber auch für die Arbeit an außer­universitären Instituten, in Politik, Wirtschaft und zivil­gesell­schaftlichen oder inter­nationalen Organisationen.
• Chancengleichheit. PRIF fördert die Karrieren aller wissen­schaftlichen und nicht-wissen­schaftlichen Mitarbeitenden sowie die Verein­barkeit von Erwerbs­tätigkeit und Familie.
• Diversität. PRIF hat sich zum Ziel gesetzt, Diskriminierung in jeglicher Dimension entgegenzuwirken, und Vielfalt in der Institutsstruktur, Arbeitskultur und Forschungspraxis zu fördern.
• Teamwork. PRIF bietet ein Arbeits­klima, das sich durch Kollegialität, flache Hierarchien, Hilfs­bereit­schaft und gegenseitige Wert­schätzung auszeichnet.
• Nachhaltigkeit. PRIF legt Wert auf einen nachhaltigen Umgang mit Ressourcen: Das Institut fördert Nachhaltigkeit in den Abläufen des Institutsbetriebs und der Forschungspraxis.